Jak napisać dobre CV – przykłady i wskazówki
przez
Joanna Leńczuk
ROZWÓJ KARIERY
Zastanawiasz się, jak napisać CV, które sprawi, że to właśnie Ty spośród wielu kandydatów zostaniesz zaproszony na rozmowę kwalifikacyjną? Potrzebujesz pomocy w napisaniu CV, ale brakuje Ci podstawowych informacji i nie wiesz od czego zacząć? Zebraliśmy dla Ciebie zestaw wskazówek i niezbędnych informacji do których warto się zastosować, jeśli zależy Ci na zdobyciu pracy marzeń. Gotowy?
W artykule znajdziesz:
- Co oznacza skrót CV i résumé?
- Główne elementy dobrego CV
- Dopasowanie CV do oferty
- Co napisać w podsumowaniu?
- Co napisać w zainteresowaniach
- Ile stron powinno mieć CV?
- Wzór standardowego CV
- Darmowe kreatory CV
- Czy wygląd w ogóle ma znaczenie
- Praktyczne porady odnośnie wyglądu
- Pisanie CV – podsumowanie krok po kroku
- Kto czyta CV?
1. Co oznacza skrót CV i résumé?
To nic innego jak „bieg życia”, „przebieg życia”. Skrót ten pochodzi z języka łacińskiego „curriculum vitae” i nawiązuje do Twojego życiorysu zawodowego. Natomiast słowo résumé pochodzi z języka francuskiego i oznacza „podsumowanie”. W Polsce te słowa traktujemy zamiennie, jednak w kulturze zachodniej résumé jest zazwyczaj krótsze od CV, odnosi się do doświadczenia zawodowego i z reguły pomija się w nim informacje nawiązujące np. do hobby i zainteresowań.
2. Szablon CV, czyli co musi zawierać Twoje curriculum vitae
1. zdjęcie (aktualnie nie jest obowiązkowy element, ale rekruterowi na pewno milej będzie widzieć z kim ma do czynienia)a) imię i nazwisko
2. nazwa stanowiska pracy o które się ubiegasz (opcjonalnie)
3. krótkie podsumowanie zawodowe (2-3 krótkie zdania na temat tego, czym się zajmujesz)
4. adres mailowy i numer telefonu
5. doświadczenie zawodowe: czas pracy, nazwa pracodawcy, osiągnięcia (rekruterzy bardzo lubią mierzalne, twarde dane – chwal się nimi), informacje na temat obowiązków
6. edukacja: lata, nazwa szkoły/uczelni, zdobyty tytuł, opcjonalnie temat pracy
7. odbyte kursy, staże, szkolenia, działalność w kołach naukowych, praktyki, wolontariat itp.
8. umiejętności: języki, znajomość programów itp., zainteresowania i hobby
9. klauzula w stopce „(zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; (tekst jednolity: Dz. U. 2016 r. poz. 922)”
W internecie znajdziesz bardzo dużo darmowych dokumentów z których możesz skorzystać i dostarczą Ci dużo wiedzy na temat tego, jak napisać CV. Wystarczy, że pobierzesz je na swój komputer i uzupełnisz nimi swoje dane. Przykładowe szablony darmowych CV możesz znaleźć na stronach: gratka.pl, ekasa.com.pl, onelittlesmile.pl
3. Personalizuj swoje CV
Rekruter w dosłownie 30 sekund ocenia, czy odpowiadasz konkretnym oczekiwaniom stawianym w ofercie pracy.
Zastanów się:
- Czy masz wystarczające doświadczenie? np. 2 lata na stanowisku specjalista ds. e-commerce
- Czy wykonywałeś wcześniej zadania istotne dla stanowiska? np. współpraca z agencjami
- Jakie masz osiągnięcia na poszczególnych stanowiska? np. wzrost sprzedaży na stronie o 100%
- Czy posiadasz kluczowe umiejętności? np. obsługa google analitycs, hotjar, semrush
W artykule CV to opowieść o Tobie – nie zanudzaj znajdziesz wskazówki dotyczące tego jak sprawić, aby rekruter pokochał Twoją kandydaturę.
4. Co napisać w podsumowaniu?
Masz maksymalnie od 3 do 5 zdań, by zainteresować rekrutera. To bardzo trudne wyzwanie. Powinieneś odpowiedzieć na trzy najważniejsze pytania.
1. Jaką osobą jesteś osobą?
2. Jakie są Twoje osiągnięcia?
3. Jaki jest Twój cel zawodowy?
Przykład dobrego podsumowania z użyciem mierzalnych faktów.
Jestem entuzjastyczną osobą, która łączy analityczne zdolności z nastawieniem na rezultaty biznesowe. Posiadam 3 lata doświadczenia w branży e-commerce. Usprawnienia, które wprowadzałem wynegorwały łączne wzrosty sprzedaży na poziomie 3 mln zł. Moim celem jest, aby pracować nad coraz większymi serwisami współpracując z profesjonalistami w swej dziedzinie.
5. Zainteresowania w CV
Wielu pracodawców szuka ludzi z pasją, bo są zdeterminowani i mają odwagę, aby poświęcić się temu, co naprawdę sprawia im radość. Osoby posiadające hobby często są też charyzmatyczne. Twoje zainteresowania mogą świadczyć też o ważnych cechach charakteru np.:
a) Systematyczne uprawianie sportów – może to być oznaka konsekwencji, ważnej na stanowisku sprzedażowca
b) Muzyka, kino, książki – powierzchowne zainteresowania nie przekonają nikogo
c) Psychologia mas – specyficzne zainteresowanie pomagające np. w marketingu, tym samym musisz potrafić udowodnić wiedzę z tego zakresu i jej wykorzystanie
Masz do zaoferowania więcej, niż może Ci się wydawać (o ile piszesz szczerze!). Artykuł 3 powody, dla których warto wzbogacić swoje CV o zakładkę hobby odpowie Ci, dlaczego nie powinieneś ominąć zainteresowań w swoim CV.
6. Ile stron powinno mieć CV?
Na pytanie o długość CV bardzo trudno odpowiedzieć. Wiele zależy od doświadczenia i preferencji. Z całą pewnością nie powinieneś rozciągać informacji. Wszytko to, co wpisane w CV ma być krótkie i zwięzłe, aby rekruter już po chwili mógł określić profil kandydata. Dobrze, gdy zmieścisz się na jednej stronie. Dwie strony istotnych informacji są również do przyjęcia, ale miej na uwadze, że na pierwszej stronie musi znaleźć się to, co najważniejsze. Pamiętaj, że CV to nie biografia więc staraj się nie pisać książki 🙂
7. Przykłady CV
W dobrym CV już na pierwszy rzut oka można wyłuskać najistotniejsze informacje. Na górze strony umieść swoje zdjęcie dane kontaktowe oraz podsumowanie zawodowe. Druga część CV powinna składać się z doświadczenia zawodowego oraz edukacji, trzecia część to umiejętności, praktyki, wolontariat i szkolenia, które odbyłeś. Na końcu CV możesz skupić się na swoim hobby oraz dodatkowych zainteresowaniach. W stopce CV umieść kaluzulę w której wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych.
przykład ze strony interviewme.pl
8. Darmowy kreator CV
W internecie znajdziesz wiele generatorów CV, szablonów i wzorów, które mogą być Twoją inspiracją. Nie musisz być specem od grafiki, aby stworzyć interesujące CV. Nie wiesz jakiego programu użyć? Jeśli nie masz czasu i ochoty na tworzenie wszystkiego od nowa, sprawdź gotowe szablony CV do wypełnienia, które dostępne są na stronie pracuj.pl, interwiev.me, cvzafree.pl lub cvdopracy. Wybieraj spośród dziesiątek skutecznych i profesjonalnych CV stworzonych przez zawodowców. Wystarczy tylko, że dodasz swoje dane…i gotowe!
9. Czy wygląd CV ma znaczenie?
„Pokaż mi swoje CV, a powiem Ci kim jesteś” – mawiają żartobliwie rekruterzy. I taka jest prawda, jeśli piszesz, że jesteś perfekcjonistą, a Twoje CV jest niedopracowane – znajdują się w nim literówki, błędy ortograficzne lub różne czcionki – rekruter natychmiast wychwyci te błędy i z całą pewnością szanse na Twoje zatrudnienie spadną poniżej zera. Aby zwiększyć przejrzystość informacji możesz posłużyć się m.in. wykresami i infografikami.
10. Praktyczne porady: jak powinno wyglądać CV?
- Używaj punktorów i pogrubień
- Przejrzystość i czytelność jest ważna
- Użyj standardowych fontów np. Arial lub Times New Roman. Zdecyduj się na jeden.
- Wyraźne i aktualne zdjęcie
- Zwracaj uwagę na błędy, daj znajomemu CV do sprawdzenia przed wysłaniem.
- Zdecyduj się na jedną formę gramatyczną (czas przeszły lub teraźniejszy, forma osobowa lub bezosobowa)
- Plik zapisz w formacie PDF i podpisz go imieniem i nazwiskiem
11. Jak napisać dobre CV – krok po kroku
1. Przygotuj sobie zdjęcie i dane personalne (zwykle wystarczy imię, naziwsko, adres mailowy i telefon kontaktowy. Sprawdź, czy pracodawca nie wymaga jakichś dodatkowych informacji)
2. Wypisz swoją edukację (szkoła podstawowa, liceum, technikum, studia, studium itp.)
3. Wypisz ukończone dodatkowe kursy, szkolenia itp.
4. Wypisz praktyki lub wolontariat, w których brałeś udział
5. Wypisz dotychczasowe doświadczenie zawodowe (w kolejności od najbardziej aktualnego do najmniej aktualnego)
6. Do doświadczenia zawodowego dopisz zakres obowiązków i osiągnięcia
7. Wypisz swoje główne umiejętności (np. znajomość języków obcych, obsługa programów graficznych itp.), hobby i kilka podstawowych cech, które Cię określają
8. Przygotuj sobie klauzulę, którą powinieneś umieścić w stopce CV
9. Przeczytaj ogłoszenie i zastanów się, które z wypisanych umiejętności i doświadczeń mógłbyś wykorzystać w nowej pracy. Tylko te informacje, które zgodne są z profilem kandydata wpisz do CV.
10. Sprawdź, czy Twoje CV nie ma żadnych błędów ortograficznych, interpunkcyjnych lub literówek.
Zanim wyślesz CV upewnij się, że jest odpowiednio podpisane: Imię_Nazwisko_Nazwastanowiska oraz, że zapisałeś je w ogólnie czytenym formacie np. PDF.
Jeśli masz już za sobą bogatą ścieżkę zawodową i parę lat doświadczenia, w CV możesz pominąć informacje np. na temat działalności w akademickim kole naukowym, samorządzie studenckim lub informacje o szkole średniej. Takie doświadczenie ma wartość wtedy, gdy dopiero wkraczasz na rynek pracy.
12. Kto czyta CV?
Skończyłeś pisać swoje CV, zadbałeś o jego treść, formę, a także wygląd – najwyższa pora je wysłać. Dokument, który stworzyłeś trafi do działu HR firmy, w ręce rekrutera, bądź managera, który odpowiedzialny jest za znalezienie najlepszego kandydata na otwarte stanowisko. On na pewno sprawdzi Twoje CV. Jeśli zgłosiłeś swoją kandydaturę, pamiętaj, żeby przeczytać artykuł 5 rzeczy, które musisz usunąć z Facebooka, zanim wyślesz CV. To, co internet i profile społecznościowe mówią na Twój temat również jest brane pod uwagę podczas procesu rekrutacyjnego. Ważne jest, abyś zastosował się do tych kilku prostych rad. Nie chcesz chyba zaprzepaścić swojej szansy przez jakiś przypadkowy, niefortunny wpis na Facebooku lub stare zdjęcie?
Nie masz zbyt wiele czasu, a chciałbyś sprawdzić, czy w swoim szablonie nie pominąłeś jakiejś ważnej informacji? Jak stworzyć zwycięskie CV w 10 krokach krótko i szybko rozwieje wszystkie Twoje wątpliwości. Sprawdź, czy nie pominąłeś w swoim CV żadnego z istotnych elementów.
