Jak ludzie wokół Ciebie wpływają na Twój sukces?

przez Joanna Leńczuk

HYDEPARK

Niedawno spotkałam się z kilkoma przyjaciółmi na obiedzie. Znajomy właśnie szukał pracy więc wspólnie debatowaliśmy na temat tego, jak odnieść sukces,  jak napisać dobre CV i jak dobrze zaprezentować się na rozmowie kwalifikacyjnej. Obok mnie siedziała koleżanka, która jest specjalistą od marketingu, w swoim życiu zawodowym osiągnęła wiele, ale wciąż wyznacza sobie nowe cele. Ciesząc się posiłkiem, przez większość czasu wymienialiśmy się doświadczeniami i próbowaliśmy nadgonić czas, który minął od ostatniego spotkania.

Amerykański przedsiębiorca, Jim Rohn, powiedział kiedyś: „You are the average of the five people you spend the most time with”, to swego rodzaju zagraniczna parafraza naszego ludowego porzekadła: „kto z kim przystaje, ten takim się staje”. Ten cytat jest bardzo wymowny i często do mnie wraca. Jestem średnią pięciu osób z którymi spędzam najwięcej czasu. Co to oznacza w praktyce? Ludzie wokół mnie w pewnym stopniu kształtują moją osobowość – mają wpływ na to, jak myślę, jak się zachowuje, co mnie interesuje i w rezultacie czy osiągnę sukces.

Ile razy zdarzyło Ci się przyjść na spotkanie z kimś w dobrym humorze, a zakończyć je będąc kompletnie zdołowanym? Rozumiesz o co mi chodzi? Tak, mam na myśli tych znajomych, którzy wiecznie marudzą, licytują się kto ma gorzej i jakie to życie jest okropne i niesprawiedliwe. Matko i córko – demotywacja murowana. Nie bój się zwrócić im uwagę albo zaprzestać spotykania się z nimi.

Pomyśl, kim są Twoi przyjaciele?

Nieważna jest Twoja inteligencja. Nie liczy się to, czy masz talent czy nie. Umiejętności, które posiadasz nie odgrywają większej roli. Obojętne jest, czy pochodzisz z małej wsi czy z ogromnej aglomeracji. Jeśli chcesz odnieść w życiu sukces, ważne jest, abyś zwracał szczególną uwagę na osoby, którymi się otaczasz.

Z jednej strony jest to dość banalna wiedza, z drugiej – czasami wcielenie teorii w życie przychodzi nam z trudem. Jeśli zastanawiasz się nad tym, czy Twoi przyjaciele mają na Ciebie dobry wpływ, warto szczerze odpowiedzieć sobie na kilka pytań.

  1. Kim jest ta „magiczna 5” osób z którymi spędzasz najwięcej czasu? Doba ma 24 godziny, ile godzin, średnio, poświęcasz każdej z tych osób? Wymień na kartce te osoby. Zapewne oprócz przyjaciół znajdą się na niej członkowie rodziny lub znajomi z pracy. Oczywiście, nic na siłę. Nie musi to być 5 osób, może być mniej, ale w takiej sytuacji pomyśl, czy nie powinieneś trochę podszlifować swoje umiejętności networkingowych.
  2. Jeśli masz już przygotowaną listę 3-5 osób, odpowiedz na pytania: kim oni są? czym zajmują się w życiu? czy są ambitni, szczęśliwi, optymistyczni, uczciwi? czy osiągnęli w życiu sukces?
  3. Przemyśl to i zastanów się, czy obecność tych osób wnosi wartość w Twoim życiu, czy ich wiedza, doświadczenie, wsparcie nauczy Cię, jak osiągnąć i wyznaczać cele? Czy popychają Cię do działania za każdym razem, gdy dzielisz się z nimi nowym pomysłem na życie lub biznes? Czy te osoby są dla Ciebie wzorem, a ich postawa pomaga Ci przetrwać chwile w których się wahasz i masz wątpliwości?
  4. Odpowiedz sobie na powyższe pytania i dokonaj wyboru. Nie martw się, jeśli tylko jedna lub dwie osoby sprostają tym wymaganiom. Nie możesz poświęcać swojego czasu osobom, którym na niczym nie zależy. W końcu Ty taki nie jesteś. Szukaj i wybieraj spośród tych, którzy pomogą Ci się wzbić na wyżyny.

Nie bój się stracić kilku znajomych lub sztuczne wsparcie rodziny, które właściwie tylko hamuje Twój potencjał. Nie otaczaj się osobami, które są ledwie przeciętne i zadowalają się tym, co dla Ciebie jest jedynie dostateczne. Zamiast być średnią dwudziestu przeciętnych osób, stań się średnią trzech osób, które są dla Ciebie wzorem.

Joanna Leńczuk

Joanna jako edytor Stapler.pl pracuje nad tym, aby każda porcja wiedzy dla Ciebie była merytoryczna i praktyczna. To osoba o wielu pasjach; począwszy od content marketing przez muzykę, aż po trenowanie Krav Magi. Czytając nasze teksty masz pewność, że wkładamy w to całe swoje serce, abyś mógł dzięki naszej wiedzy rozwijać swoje kompetencje i osiągnąć sukces zawodowy.